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企业文化本质，是通过企业制度的严格执行衍生而成，制度上的强制或激励较终促使群体产生某一行为自觉，这一群体的行为自觉便组成了企业文化。企业文化的本质在东堂策《企业文化一字解》中得到深刻印证，其中也详细道出企业文化产生机理。产生

企业***把“文化变化人”的功能应用于企业，以解决现代企业管理中的问题，就有了企业文化。企业管理理论和企业文化管理理论都追求效益。但前者为追求效益而把人当作客体，后者为追求效益把文化概念自觉应用于企业，把具有丰富创造性的人作为管理理论的中心。这种指导思想反映到企业管理中去，就有了人们称之为企业文化的种种观念。认识从企业文化的现实出发，进行深入的调查研究，把握企业文化各种现象之间的本质联系。依据实践经验，从感性认识到理性认识，进行科学的概括、总结。

企业定位：国际一流综合文具供应商

产业方向：专业化道路上的相关多元化

销售业绩： XX集团持续高速发展，2007年全年实现销售收入突破11.5亿。

中国上海、瑞士、德国、韩国、日本等地设有研发中心或研发合作机构，始终注重技术的创新，坚持全球供应和国际技术合作政策，通过建立国际技术联盟，引进国际上较先进的技术来提升真彩的核心竞争力。在笔头、墨水、美术画材、自动化装配设备等领域开展了积极深入的研发，已形成了“水性纳米颜料型普通中性墨水制备”、“高精度圆珠笔笔头研发”、“笔芯高速装配”等技术成果。2011年，XXX承担了国家科技项目“笔头研制与制造设备的研发”、“中性笔墨水研发与产业化”等研发课题。